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International Session
異文化経営学会の国際部会です。
異文化経営学会第21回インターナショナルセッション(英語による研究報告会)のご案内
2024/04/24
インターナショナルセッション(英語による研究報告会)をハイブリッド(対面とZOOMオンラインの両方)で開催することとなりました。ご出席の方は、5月15日(水)17時まで所属と名前を明記の上、薄上までメールでお知らせ願います。
メールアドレス:usugamij■busi.aoyama.ac.jp(■を@に変更してください)
ZOOMのリンク先は追って連絡させていただきます。
日時:2024年5月17日(金)17時30分〜19時20分
会場:青山学院大学8号館6階グローバルビジネス研究所(対面とZOOM配信)
司会:薄上二郎 (青山学院大学経営学部 教授)
演題:日本における外国人起業家−直面する課題と事業成功要因に関する研究−
演 題:インドと日本のビジネスカルチャーとコミュニケーションー25年以上の経験から学んだこと
Date & Time: Friday, May 17, 2024, 17:30-19:20(JST)
Venue: In Person and Online. 6th Floor,8th Building,AGU Aoyama Campus
Topic:Foreign Entrepreneurs in Japan: Challenges and Success Factors
Topic:Business Culture and Communication in India and Japan:Lessons learned from 25 year experience
メールアドレス:usugamij■busi.aoyama.ac.jp(■を@に変更してください)
ZOOMのリンク先は追って連絡させていただきます。
日時:2024年5月17日(金)17時30分〜19時20分
会場:青山学院大学8号館6階グローバルビジネス研究所(対面とZOOM配信)
司会:薄上二郎 (青山学院大学経営学部 教授)
会長挨拶:(17時30分〜17時35分)
馬越 恵美子氏(異文化経営学会会長、桜美林大学名誉教授)会員報告(17時35分〜18時20分)
報告者:高木啓介氏(早稲田大学大学院商学研究科博士後期課程)演題:日本における外国人起業家−直面する課題と事業成功要因に関する研究−
招聘講演(18時25分〜19時20分)
報告者: シャンカル・カルナニディ氏(SRMグローバルコンサルティング日本支社長/インドSRM大学日本オフィス代表)演 題:インドと日本のビジネスカルチャーとコミュニケーションー25年以上の経験から学んだこと
19:30-21:00: 「フィリア」にて対面型懇親会
Transcultural Management Society: International Session
We are delighted to announce that the TMS will hold its Hybrid international session on Friday, May.17, 2024, 17:30-19:20 (JST)Date & Time: Friday, May 17, 2024, 17:30-19:20(JST)
Venue: In Person and Online. 6th Floor,8th Building,AGU Aoyama Campus
17:30-17:35 Opening Remarks:
Prof.& Dr. Emiko Magoshi, President of the Transcultural Management Society & Professor Emeritus, J.F. Oberlin UniversitySchedule:17:35-18:20 First session
Speaker: Keisuke TAKAGI (Ph.D. Student,Graduate School of Commerce, Waseda University)Topic:Foreign Entrepreneurs in Japan: Challenges and Success Factors
18:25-19:20 Guest Speaker session
Guest Speaker: Sankar Karunanidhi(Country Manager,SRM Global Consulting Private Limited/SRM Institute of Science and Technology)Topic:Business Culture and Communication in India and Japan:Lessons learned from 25 year experience